Добрый день. Сотрудница вышла на пенсию в 55 лет, сейчас ей 58 лет и она хочет уволится в один день, в связи с тем, что она пенсионер. Возможно ли её так уволить если записи в трудовой о увольнении в связи с выходом на пенсию ранее нет?
Comments
Цитата: Сотрудница вышла на пенсию в 55 лет, сейчас ей 58 лет и она хочет уволится в один день, в связи с тем, что она пенсионер.Возможно ли её так уволить если записи в трудовой о увольнении в связи с выходом на пенсию ранее нет?
Здравствуйте. Да, пенсионера может один раз уволится в связи с выходом на пенсию днем, указанным в Завялении
Цитата: В случаях, когда заявление работника об увольнении по его инициативе(по собственному желанию)обусловлено невозможностью продолжения им работы(зачисление в образовательную организацию,выход на пенсиюи другие случаи), а также в случаях установленного нарушения работодателем трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, локальных нормативных актов, условий коллективного договора, соглашения или трудового договораработодатель обязан расторгнуть трудовой договор в срок, указанный в заявлении работника.
simport, добрый день. А то, что дата увольнения в связи с выходом на пенсию будет позже ,когда ей 58 лет, а не тогда когда ей было 55 лет и она вышла на пенсию?
Цитата: то, что дата увольнения в связи с выходом на пенсию будет позже ,когда ей 58 лет, а не тогда когда ей было 55 лет и она вышла на пенсию?
Не важно, что не сразу, важно, что это делается в первый раз